Invalidità civile dopo operazione: come fare richiesta e tutele sul lavoro
Utente_mantova_7825 · 0 visualizzazioni
Sono operaio in una fabbrica metalmeccanica circa 6 mesi fa sono stato operato di ernia cervicale per mia sfortuna non sto molto meglio di prima e vorrei fare l'invalidità civile per uso lavorativo in quanto l'azienda dove lavoro ,al rientro mi a dichiarato idoneo con prescrizione ma con la capacità lavorativa praticamente di un soggetto sano. avrei bisogno di un avvocato per procedere con la richiesta di invalidità civile e che mi supporti in caso che l'azienda non mi ascolti o tenti procedure non del tutto giuste Grazie in anticipo
Risposta diretta
Hai diritto a richiedere il riconoscimento dell'invalidità civile indipendentemente dal giudizio di idoneità espresso dal medico aziendale. Le due procedure sono distinte e possono essere avviate in parallelo.Quadro normativo
L'invalidità civile è disciplinata dalla Legge n. 118/1971 e successive modifiche. La domanda si presenta all'INPS tramite medico di base, e la valutazione spetta alle COMMISSIONI MEDICHE INTEGRATE (INPS + ASL). Sul versante lavorativo, il D.Lgs. 81/2008 (Testo Unico sulla Sicurezza) obbliga il datore di lavoro a rispettare le PRESCRIZIONI del medico competente: se il giudizio è "idoneo con prescrizione", quelle prescrizioni sono vincolanti e il datore non può ignorarle. L'art. 42 del D.Lgs. 81/2008 prevede inoltre l'obbligo di adibire il lavoratore a mansioni compatibili con il suo stato di salute.Come funziona in pratica
Cosa conviene fare
a. Conserva tutta la documentazione medica: referti, cartella clinica, lettera di dimissioni, certificati del medico curante post-operatori. b. Chiedi al tuo medico di base di avviare subito la domanda INPS per invalidità civile — i tempi di attesa per la visita sono spesso lunghi (anche 6-12 mesi), quindi prima si inizia meglio è. c. Richiedi formalmente e per iscritto all'azienda copia del documento di valutazione del rischio (DVR) e del verbale di idoneità con prescrizioni. d. Affidati a un avvocato specializzato in diritto del lavoro (e non necessariamente in responsabilità medica) per valutare se le prescrizioni siano state rispettate e per tutelarti preventivamente da eventuali azioni del datore. e. Valuta anche il coinvolgimento del sindacato di categoria (es. FIOM-CGIL per i metalmeccanici) che può affiancarti gratuitamente nelle trattative aziendali.Questa risposta è generata da intelligenza artificiale e ha scopo puramente informativo. Non costituisce consulenza legale professionale.
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